SLOVENSKO ako PRACOVNÝ TÁBOR? Áno ale Gréci Pracujú o 2-hodiny Týždenne VIAC!

Mýtus o Slovákoch ako mimoriadne usilovnom národe je v našej spoločnosti hlboko zakorenený. No ako vyzerá realita, keď sa pozrieme na chladné štatistiky a porovnáme sa s ostatnými krajinami Európskej únie? Najnovšie dáta od Eurostatu prinášajú prekvapivé odpovede – hoci nepatríme k lídrom v počte odpracovaných hodín, rozhodne nezaostávame.

Priemer EÚ hovorí jasnou rečou: minulý rok zamestnanci v členských štátoch odpracovali v hlavnom zamestnaní priemerne 36 hodín týždenne. Slováci však toto číslo prekonali, keď dosiahli priemer 37,9 hodiny. To nás posúva nad európsky priemer a zaraďuje skôr ku krajinám, kde sa pracovnému nasadeniu venuje viac času.

Z regionálneho hľadiska je situácia v okolitých krajinách pomerne podobná. Naši susedia sa pohybujú v podobných číslach, s jednou výnimkou. O niečo viac hodín ako Slováci odpracujú Poliaci (38,9 hodiny), tesne za nami nasleduje Česko (37,8 hodiny) a Maďarsko (37,4 hodiny). Zaujímavý kontrast predstavuje susedné Rakúsko, kde sa podľa Eurostatu pracuje výrazne menej – len 33,9 hodiny týždenne.

Podrobnejší pohľad na celú EÚ odhaľuje ešte markantnejšie rozdiely. Na čele rebríčka najdlhšie pracujúcich krajín sa v minulom roku umiestnilo Grécko s priemerom 39,8 hodiny. Nasledovali Bulharsko (39,0), Poľsko (38,9) a Rumunsko (38,8). Na opačnom konci spektra sa nachádza Holandsko s najkratším pracovným týždňom (32,1 hodiny), nasledované Dánskom, Nemeckom a Rakúskom (všetky s 33,9 hodinami).

Zaujímavé je aj zistenie, v ktorých odvetviach sa pracuje najviac. V rámci EÚ bol v minulom roku najdlhší pracovný týždeň zaznamenaný v poľnohospodárstve, lesníctve a rybolove (41,2 hodiny). Nasledovala ťažba a dobývanie (38,8 hodiny) a stavebníctvo (38,7 hodiny). Naopak, najmenej času trávili zamestnanci v práci v domácnostiach ako zamestnávatelia (26,7 hodiny), vo vzdelávaní (31,9 hodiny) a v umení, zábave a rekreácii (32,9 hodiny).

Takže, sme naozaj taký pracovitý národ? Štatistiky naznačujú, že v porovnaní s priemerom EÚ áno, odpracujeme viac hodín. No zároveň vidíme, že existujú krajiny, kde sa pracuje ešte intenzívnejšie, a na druhej strane štáty, kde si zamestnanci užívajú podstatne viac voľného času. Otázkou teda zostáva, či je aktuálny počet odpracovaných hodín na Slovensku optimálny a či by sme sa nemali inšpirovať krajinami s kratším pracovným týždňom, ktoré často vykazujú vysokú produktivitu a spokojnosť zamestnancov.